Marisol Touraine a présenté le 5 décembre une « stratégie nationale d’amélioration de la qualité de vie au travail de l’ensemble des professionnels de santé ».
Ce plan s’adresse aux professionnels de santé des établissements sanitaires et médico-sociaux, mais un second volet, prenant en compte les libéraux, sera dévoilé début 2017. L’un des principaux objectifs est de mieux détecter « les professionnels en situation de fragilité sur le plan psychosocial ».
La ministre a annoncé la mise en place d’un observatoire national de la qualité de vie au travail et des risques psychosociaux présidé par un expert qui proposera des orientations stratégiques. Afin de prévenir les risques psychosociaux, le ministère va consacrer 30 millions d’euros sur trois ans à la généralisation d’équipes pluridisciplinaires (composées de psychologues, d’assistants sociaux et de conseillers) et à la diffusion d’outils de sensibilisation (guides, documents…) pour repérer les premiers signes de faiblesse.
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